2022年3月23日（周三），一場特殊的晨會，為公司2021年工作畫上了圓滿的句號，同時正式開啟了2022年的新歷程。

          因疫情和防疫工作的需要，一場推遲的公司年會，在今天早上，用特殊、簡潔的方式召開。

       

一、開場語

大家好！ 在一路的披荊斬棘中， 我們迎來了2022年的，回顧2021，一路走來，感恩有你，  有你們的一路陪伴， 我們相互扶持，相互幫助， 在這一年里， 我們歡笑，我們拼搏， 我們奮斗， 終于取得了今天的成績。展望2022， 是值得期待的一年，我們相信，通過我們共同的努力，  未來我們將創(chuàng)造更多的可能、 奇跡，讓我們共同喝彩，慶祝這屬于我們自己的榮耀吧。 

 

二、李總講話

堅定信念 圖發(fā)展 | 搶抓市場 增效益

 我們的信念是要把公司建設成一個利用計算機信息化，新材料，新工藝，智能裝備及現代化管理手段，生產制造出所屬行業(yè)所需的節(jié)能環(huán)保，智能高效，技術領先的現代化裝備先進制造型企業(yè) 。

 

 

  去年我們將ERP系統(tǒng)上線；通過改善體驗發(fā)揮員工積極性及新設備實現新工藝，提高生產效益和產品質量；通過精益管理和商業(yè)模式的培訓學習，提高企業(yè)的管理水平等等，我們努力朝著先進制造型的方向前進。

 

 去年經濟環(huán)境蕭條，我們在發(fā)展的過程中，確實保證了全體職工的切身利益，這也是企業(yè)的立信之本。優(yōu)秀忠實的員工隊伍是企業(yè)發(fā)展的物質基礎。

 

今年我們以先進的制造水平，提供先進的紙機設備為依托，搶抓市場，增加效益的工作思路，開展各項工作。

5、使用新媒體加強企業(yè)宣傳，廣泛收集客戶信息

厚積薄發(fā)，行穩(wěn)致遠是我們一貫的工作作風，我們多管齊下，齊心協(xié)力，增加效益，我們必將會走的更穩(wěn)更遠。

三、抗疫紀實

戰(zhàn)疫情，彰顯責任擔當

迎挑戰(zhàn)，傳承維亞精神

 

   回顧2021，疫情時刻伴隨我們工作 和生活，主要領導李總，身先士卒，坐鎮(zhèn)指揮，同全體駐廠員工一起共進退。

   管理干部付小松、付靜斌、山彥軍在在疫情封城期間，主動請戰(zhàn)，留廠堅守，是此次公司防疫、生產的中堅力量。

   楊衛(wèi)東等一批員工很好的處理了家庭和工作的關系，表現出了良好的員工素質。

   李正德、徐東蓮克服各種困難，自始自終為廠區(qū)員工生活提供了有力保障。

 

  我們的管理干部等此次在遇到突發(fā)狀況時心系企業(yè)、主動作為、有責任、有擔當，關鍵時刻頂得上去靠得住，自始自終堅守崗位勇于奉獻的作風和干勁。這種作風和干勁是一個企業(yè)發(fā)展和什么時候都不可缺少的，也是我們維亞公司優(yōu)良的傳統(tǒng)。

  需要大力弘揚，不斷傳承下去。在此，我們號召全體員工學習這種作風、弘揚維亞精神、傳播正能量，為企業(yè)的發(fā)展、為實現個人價值，在各自的崗位上做出新的成績和貢獻。

 

四、獲獎名單

1、優(yōu)秀員工（7名）

蔣 璐、畢 哲、程海鵬、

周 卓、常 偉、李虎強、

徐東蓮；

                          

2、優(yōu)秀管理干部（2名）       付小松、王 飛；

3、特別單項獎（4名）

A、加工技術革新獎        付靜斌；

B、訂單業(yè)績突破獎        李  培；

C、ERP工作推進獎       任蓮菊；

D、5S評比活動持續(xù)開展獎    山彥軍；

4、先進集體（1個）            供應部；

 

五、結束語

 回首往事，點滴精彩。2021年是公司穩(wěn)步發(fā)展的一年，也是各部門、各員工逐步成長的一年。大家工作的勤奮、成功與挫折給公司留下來發(fā)展的足跡，大家辛苦的付出給公司留下了許多值得贊賞的故事。所以2021年，效率來自全體員工的激情，成績屬于全體員工的努力。

 

  新的2022年是公司發(fā)展最關鍵的一年。我們需要繼續(xù)堅持市場為導向，加強產品研發(fā)力度，提升產品質量管理、合理控制產品成本，讓公司的產品在市場上具有更強的競爭力；我們還需要“ 強身健體 ”、內外兼修，不斷拓展市場和提升客戶服務的管理；不斷完善和規(guī)范內部運作管理，進一步堅實基礎。